Quang cảnh Hội nghị

Tại Hội nghị, Trưởng Ban Tổ chức Quận ủy Biện Hòa An làm rõ hơn một số nội dung trong công tác chuẩn bị nhân sự Đại hội Đảng theo Hướng dẫn số 05-HD/QU, ngày 06-12-2019 của Quận ủy Thanh Xuân về “Một số nội dung thực hiện Chỉ thị số 35-CT/TW, ngày 30-05-2019 của Bộ Chính trị, Kế hoạch số 148-KH/QU, ngày 23-07-2019 của Quận ủy về tổ chức Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu Đảng bộ quận Thanh Xuân lần thứ VI, nhiệm kỳ 2020-2025”.

Trong đó, thực hiện quy trình giới thiệu nhân sự lần đầu tham gia cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư, Ủy viên Ủy ban kiểm tra cấp ủy phải được tiến hành theo 5 bước theo quy định. Bước 1: Căn cứ tiêu chuẩn, điều kiện, cơ cấu, số lượng được cấp ủy cấp trên quy định và phương hướng công tác nhân sự được cấp ủy thông quan; trên cơ sở quy hoạch cấp ủy nhiệm kỳ 2020-2025; kết quả giới thiệu nhân sự tái cử cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư, Ủy viên Ủy ban kiểm tra cấp ủy nhiệm kỳ 2020-2025, Ban Thường vụ cấp ủy rà soát, đánh giá từng trường hợp, xem xét, thông qua danh sách dự kiến những nhân sự trong quy hoạch đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện tham gia cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư, Ủy viên Ủy ban kiểm tra cấp ủy nhiệm kỳ 2020-2025 theo quy định để lấy ý kiến giới thiệu (hoặc biểu quyết) ở các hội nghị tiếp theo của quy trình nhân sự.

Bước 2: Tại Hội nghị cán bộ chủ chốt, nhân sự được lựa chọn, giới thiệu phải đạt tỷ lệ phiếu đồng ý từ 30% trở lên tổng số đại biểu có mặt và lấy từ trên xuống cho đủ số lượng theo quy định (tính cả số dư 10-15% so với tổng số cấp ủy viên được phân bổ theo quy định). Trường hợp cuối danh sách giới thiệu có nhiều người cùng có số phiếu giới thiệu bằng nhau thì đưa tất cả các đồng chí được giới thiệu vào danh sách để giới thiệu ở bước sau.

Tại Hội nghị Ban Chấp hành lần 1 (bước 3), Ban Thường vụ lần 2 (bước 4), Ban Chấp hành lần 3 (bước 5): Nhân sự được giới thiệu, lựa chọn phải đạt tỷ lệ phiếu đồng ý trên 50% trở lên tổng số đại biểu được triệu tập và lấy từ trên xuống dưới cho đủ số lượng theo quy định (tính cả số dư 10-15% so với tổng số cấp ủy viên được phân bổ theo quy định). Cụ thể, tại Hội nghị Ban Chấp hành lần 1 (bước 3), Ban Thường vụ lần 2 (bước 4): Trường hợp cuối danh sách giới thiệu có nhiều người cùng có số phiếu giới thiệu bằng nhau thì đưa tất cả các đồng chí được giới thiệu vào danh sách để giới thiệu ở bước sau; tại Hội nghị Ban Chấp hành lần 2 (bước 5): Trường hợp có 2 người trở lên cùng có số phiếu giới thiệu bằng nhau thì lựa chọn nhân sự do người đứng đầu cấp ủy giới thiệu (kết quả kiểm phiếu được công bố tại Hội nghị).

Nếu kết quả giới thiệu chưa đạt tỷ lệ số dư đã được cấp ủy thông qua, thì cấp ủy tiếp tục quy trình giới thiệu cho đến khi bảo đảm số dư theo quy định. Sau 5 bước, dự thảo danh sách nhân sự xin ý kiến và tiến hành khảo sát giới thiệu nhân sự tham gia cấp ủy nhiệm kỳ 2020-2025 theo các mẫu phiếu quy định.

Hội nghị đã dành nhiều thời gian trao đổi, thảo luận giữa các thành viên tổ công tác chỉ đạo, theo dõi Đại hội Đảng cơ sở.

Phát biểu kết luận Hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Nguyễn Minh Tiến yêu cầu, các tổ phân công thành viên bám sát cơ sở, chỉ đạo, hướng dẫn các bước chuẩn bị Đại hội theo đúng quy định và tiến độ kế hoạch đã đề ra; đồng thời, nhấn mạnh trong quá trình tổ chức thực hiện phải chủ động, tích cực làm tốt công tác tư tưởng, nắm bắt tình hình tư tưởng của cán bộ, đảng viên, tạo sự thống nhất trong toàn Đảng và sự đồng thuận trong xã hội. 

Hải Hà